Der ASB als Arbeitgeber
Arbeiten beim ASB: abwechslungsreich und verantwortungsvoll
Der ASB ist einer der größten Anbieter von Dienstleistungen im Bereich Rettungsdienst, Katastrophenschutz und Sanitätsdienst, sowie im Bereich der stationären, teilstationären und ambulanten Altenpflege. Profitieren Sie von den Erfahrungen eines großen Wohlfahrtsverbandes und werden Sie Teil der ASB-Gemeinschaft.
Der ASB fördert die Gleichstellung aller Mitarbeitenden und begrüßt alle Bewerbungen, unabhängig von Herkunft, Alter, Hautfarbe, Weltanschauung, Religion, Behinderung oder sexueller Identität. Schwerbehinderte Bewerber:innen werden bei gleicher Eignung bevorzugt.
Der ASB als Arbeitgeber
Durch sein breites Leistungsangebot unterstützt der ASB in der Region Heilbronn-Franken nicht nur hilfebedürftige Menschen, sondern bietet auch eine Vielzahl interessanter Stellen und moderner Arbeitsplätze für engagierte Menschen. Der ASB Baden-Württemberg e.V. Region Heilbronn-Franken ist mit über 2.000 haupt- und ehrenamtlichen Mitarbeitern ein leistungsstarker Anbieter im Gesundheitswesen und im gesamten sozialen Sektor. Unsere qualifizierten und erfahrenen Mitarbeiter sind unser Zeichen für Qualität und unser Aushängeschild.
ASB Leitbild
Seit 2002 gibt es unser Leitbild, welches in Zusammenarbeit mit ASB Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern formuliert wurde und die Basis unseres täglichen Handelns ist. Der ASB erbringt seine Dienstleistungen unter Einhaltung von Qualitätsstandards, die er ständig weiterentwickelt.
Karrieremöglichkeiten
Neu erworbenes Wissen und neu gewonnene Fähigkeiten machen fit für die täglichen Herausforderungen im Berufsalltag. Sie vergrößern die Handlungsspielräume unserer Mitarbeiter, stärken deren Selbstbewusstsein und ermöglichen es, die Arbeitsanforderungen souveräner zu meistern. Wir begrüßen den Wunsch unserer Mitarbeiter, sich weiterzubilden und unterstützen sie hierbei nach Kräften. Die ASB-Karriereleiter bietet Ihnen die Chance zum Aufstieg. So kann ein examinierter Altenpfleger beispielsweise zur Pflegedienstleitung und anschließend zur Hausleitung aufsteigen. Bei jedem Schritt können Sie auf die Hilfe und Unterstützung des ASB vertrauen – wir begleiten Sie auf Ihrem Weg.
Fairer Lohn und faire Behandlung
Unsere Mitarbeiter werden nach TV-L bezahlt. Denn wir sind der Meinung, dass gute Arbeit auch eine gute Bezahlung verdient. Darüber hinaus wünschen wir uns, dass sich unsere Mitarbeiter einbringen, Verbesserungsmöglichkeiten vorschlagen und sich mit ihren Ideen für eine stete Verbesserung einsetzen.
Flexible Arbeitszeitmodelle
Der ASB ist so flexibel wie das Leben. Unser Ziel ist es, mit individuellen Angeboten für jeden Mitarbeiter und jeden Lebensabschnitt die beste Lösung zu finden. Elternzeit, Pflegezeit oder eine Auszeit mit dazugehöriger Anpassung der täglichen Arbeitszeit sind beim ASB nach Absprache und je nach Einsatzort möglich.
Familie und Beruf
Ihre Familie steht an erster Stelle – das respektieren und fördern wir.
Mitarbeiter mit Familien haben besondere Bedürfnisse und spezielle Ansprüche an Ihren Arbeitsplatz. Der ASB bietet daher flexible Arbeitszeitmodelle und ermöglicht beispielsweise den unkomplizierten Wechsel von Voll- in Teilzeit. Sollte innerhalb der Familie eines Mitarbeiters ein Umzug nötig werden, bietet der ASB hervorragende Versetzungsmöglichkeiten. Von Güglingen bis Bad Mergentheim und von Sinsheim über Heilbronn bis nach Giengen an der Brenz betreibt der ASB Region Heilbronn-Franken 15 Pflegeheime. Wünscht ein Mitarbeiter eine Versetzung innerhalb des ASB kann dies nach Absprache umgesetzt werden.
